Journée internationale des droits de la femme : Nécessité des mesures concrètes pour corriger leur faible représentation des Maliennes
Source: MaliWeb
Nous continuons avec la célébration du 8 mars, Journée internationale des droits de la Femme. Le thème que nous débattons aujourd’hui est : la loi 2015/052 du 18 décembre 2015.
Les femmes représentent plus de 50,4 % de notre population. Très actives dans la vie socio-économique, elles sont très peu représentées dans les instances de décision. Pour inverser cette tendance, il apparaît nécessaire de prendre des mesures concrètes de nature à corriger leur faible représentation à ces niveaux. C’est dans ce cadre que s’inscrit, est comprise et est appliquée cette loi par la majorité des organisations féminines.
Seulement, la compréhension de la présente loi pose un problème. A l’occasion des nominations dans les institutions de la République ou dans les catégories des services publics au Mali (par décret, arrêté ou décision), la proportion de personnes de l’un ou de l’autre sexe ne doit pas être inférieur à 30 %. Donc, cette application ne concerne pas uniquement les femmes. Or au Mali, dans l’interprétation du texte, seul le genre est concerné. Il revient donc aux organisations féminines de mener une sensibilisation et une vulgarisation à tous les niveaux afin qu’une meilleure compréhension soit faite de ladite loi.
Lisez ici l'article complet publié par MaliWeb le 10 avril 2025.
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Nous continuons avec la célébration du 8 mars, Journée internationale des droits de la Femme. Le thème que nous débattons aujourd’hui est : la loi 2015/052 du 18 décembre 2015.
Les femmes représentent plus de 50,4 % de notre population. Très actives dans la vie socio-économique, elles sont très peu représentées dans les instances de décision. Pour inverser cette tendance, il apparaît nécessaire de prendre des mesures concrètes de nature à corriger leur faible représentation à ces niveaux. C’est dans ce cadre que s’inscrit, est comprise et est appliquée cette loi par la majorité des organisations féminines.
Seulement, la compréhension de la présente loi pose un problème. A l’occasion des nominations dans les institutions de la République ou dans les catégories des services publics au Mali (par décret, arrêté ou décision), la proportion de personnes de l’un ou de l’autre sexe ne doit pas être inférieur à 30 %. Donc, cette application ne concerne pas uniquement les femmes. Or au Mali, dans l’interprétation du texte, seul le genre est concerné. Il revient donc aux organisations féminines de mener une sensibilisation et une vulgarisation à tous les niveaux afin qu’une meilleure compréhension soit faite de ladite loi.
Lisez ici l'article complet publié par MaliWeb le 10 avril 2025.
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